法律分析:
16岁在外面打工签了合同如果依法成立的根据法律有用。年满十六周岁未满十八周岁的自然人可以与用人单位订立劳动合同，但不得从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。
法律依据:《《中华人民共和国劳动法》》第六十四条
不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。